Gerencia de la felicidad
Hoy en día la gestión de personas, o gestión administrativa del talento humano, antes llamado recurso humano, es una tarea dinámica llena de retos, debido a que los entornos laborales y empresariales.
¿Cómo diferenciarse en un mundo tan competitivo y tan globalizado?
Hoy en día, la competencia por vender y ganar una cuota de mercado en nuestras industrias o giro de negocio es cada vez una tarea mas complicada, a pesar de que existen herramientas digitales como el correo electrónico masivo y plataformas como Facebook, WhatsApp y YouTube, para llegar a nuestro segmento o nicho de mercado requiere de más trabajo, más creatividad y generar más contenidos.
